行政處

• 111年度高雄市後備指揮部進行後備軍人國防工業緩召作業輔導訪問。

會計處

• 依法規規定期限申報及公告期中及年度財務報告。
• 依法規規定期限申報營利事業所得稅申報。

財務處

• 參加111年度上興櫃公司應辦事項宣導說明會
• 參加股務聯誼座談會
• 參加獨立董事及審計委員會行使職權參考指引發布暨董監宣導會
• 參加上櫃興櫃公司內部人股權宣導說明會

安全衛生處

• 參加勞動部職安署辦理「TOSHMS南區促進會」。
• 參加高雄市勞檢處辦理「高雄市高風險產業高階主管論壇座談會」。
• 參加台灣鋼鐵工業同業公會辦理「工業安全衛生暨環境保護委員會」。
• 參加高雄臨海工業區辦理「勞工安全衛生促進會」。
• 高雄市勞檢處111年進廠稽查共7次。

公用設施處

• 依法規規定期限申報111年度「能源查核網路申報」
• 依法規規定期限申報111年度「用水計畫作業」
• 參加111年電爐業「單位耗能結果座談會」
• 參加111年「耗水費推動說明會」
• 參加高雄臨海工業區水電協調小組111年第1次會議
• 參加高雄臨海工業區水電協調小組111年第2次會議
• 參加臨海工業區廠商用水協調事宜會議

環保組

• 環保署辦理「鋼鐵業 效能標準/效能標竿 研商會議」（視訊）
• 高雄市環境保護局辦理空品惡化防制辧法法規與配合事項說明會
• 高雄市環境保護局辦理空品淨化區認養維護說明會暨績優認養單位表揚
• 環保署-溫室氣體排放量盤查及法規說明會(視訊)
• 環保署辦理「第一批應盤查登證溫室氣體排放量之排放源」修正草案研商會議(視訊)
• 經濟部-鋼鐵產業2030 淨零路徑規劃座談會
• 高雄市政府-「高雄2050淨零及循環經濟國際論壇」
• 環保署-溫室氣體盤查及自願減量抵換專案制度說明會(視訊)

行政處

• 勞資會議12次。
• 職工福利委員會6次。
• 獎懲委員會2次。
• 勞工退休準備金監督委員會1次。
• 從業人員持股信託委員會1次。
• 新進員工教育訓練5次。

安全衛生處

• 職業安全衛生委員會會議 4次。
• 職業安全衛生委員會議提案件數共3件。
• 員工教育訓練 14場次。
• 111年各部門實施溝通事項共59件。

工會

• 會員代表大會1次。
• 會員代表勞工教育訓練1次。
• 理事會會議9次。
• 監事會會議6次。

業務處

• 滿意度調查每年1次，針對客戶所重視的問題提報高階主管，並將調查結果之不滿意項目，提交相關單位提出改善方案，由主管審核後並立即改善。
• 不定期更新官網產品服務，讓客戶端了解本公最新的產品與公司相關的最新訊息。
• 不定期電訪與拜訪客戶，與客戶端做最直接的溝通與交流，並建立良好的信任關係。
• 設立客服專線，了解客戶端對於品質的需求與抱怨，並反應予公司內部生產相關單位，以便針對產品品質持續進步改善，往更高的客戶滿意度目標前進。

採購處

• 不定期召開供應商會議，了解原物料市場及供應鍊變化
• 每年一次JIS MARK原物料供應商評比

安全衛生處

• 111年赴各單位施工現場，執行查核48次
• 邀請承攬商參加安全衛生教育訓練 5次
• 執行內、外部溝通諮詢計59件
• 召開承攬商安全衛生協議組織會議126次
• 每日實施作業場所環境與危害因素告知及現場巡視日誌
• 三級以上主管執行安衛稽核次數 324次

行政處總務課

贊助

• 高雄市小港區泰山太極拳協會：贊助協會辦理「111年度除歲迎新聯誼活動」金額40,000元
• 高雄市小港區大坪社區發展協會：贊助大坪社區舉辦「111年度社區營造觀摩活動」金額6,000元
• 高雄市林園區仁愛社區發展協會：贊助仁愛社區發展協會舉辦「共識營生態觀摩宣導活動」金額6,000元
• 高雄市小港區濟南社區發展協會：贊助協會舉辦「小港區鄉親小港森林公園健行活動」 金額6,000元
• 社團法人台灣怡心寶貝社群協會：贊助經費關懷偏鄉弱勢家庭能有公平受教育和學習的機會 金額8,000元
• 高雄市義消總隊第三大隊：贊助「捐血一袋，救人一命」活動經費 金額20,000元
• 高雄市小港區泰山太極拳協會：贊助協會辦理「111年度歲末年終戶外聯誼活動」金額30,000元

品保處

• ISO 9001內部稽核ㄧ次(111年10/1~10/15)
• ISO 9001外部稽核ㄧ次(111年4/17~4/18)

安全衛生處

• ISO 45001內部稽核ㄧ次(110年1/17~1/28)
• ISO 45001外部稽核ㄧ次(111年4/25~4/26)

財務處

• 不定期拜訪銀行，維持良好互動。
• 銀行不定期來公司拜訪財務主管。